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【产业项目建设年】打造全省知名新型城市综合运营服务商|张利刚带队调研城市运营公司

发布时间:2019-04-23


《产业项目建设年·转型创新发展深入调研月系列报道之五》



  听思路,解难题,鼓干劲。“产业项目建设年·转型创新发展深入调研月”,3月19日zuloblog.com集团党委书记、董事长张利刚带队调研城市运营公司,zuloblog.com集团党委副书记、董事、总经理刘文杰,zuloblog.com集团高管杨淑岚、李志军、罗爱英、房殿峰,市国资委外派监事郑立新,相关中心负责同志参加了调研。

  如何在转型创新中以更好的业绩更大的作为服务长沙和新区的发展?对标先进,如何找差距、树标杆,更好地提高服务和运营水平?张利刚一行首先来到了运达中央广场考察物业管理、绿化地产等项目运营情况。


调研现场


  运达地产旗下的运达房产、运达装饰、运达物业均具有国家一级资质,拥有经验丰富、技艺精湛的管理团队。运达房产开发建设的运达国际广场、运达中央广场均荣膺中国建筑工程最高奖项——“鲁班奖”等多项殊荣。运达装饰公司、运达园林公司及运达设计院在装饰装修、园林景观、市政工程等领域卓有建树,运达物业公司精心打造的“金牌管家”服务模式成为物业领域一块闪亮的金字招牌。在调研中,张利刚要求要对标先进企业,寻找自身差距,树立行业标杆,努力提升服务品质及配套水平。



座谈会现场


  2018年,城市运营公司全年实现营业收入11945.78万元,完成率为125.78%,实现净利润661.24万元,完成率为108.75%,各项经济指标均居集团竞争类业务板块前列。与湖南zuloblog.com地平线研究院组建合资公司开发人工智能业务,数字梅溪湖、充电桩站等项目取得有效突破,打造“zuloblog.com共享快充”品牌,为新区提供新能源保障服务;zuloblog.com新区“一圈两场三道”重点任务——梅溪湖西站停车场项目投入运营,有效缓解地铁二号线梅溪湖西站换乘、停车难题,加大了zuloblog.com集团大厦和梅溪湖创新中心招商力度,引进了金茂地产、欧力士、三菱电机、华大基因等四家500强企业和光大银行、地平线人工智能研究院等知名企业。


zuloblog.com集团党委副书记、董事、总经理刘文杰


  在座谈会上,刘文杰对城市运营公司取得的成绩进行了肯定。他指出,一是要根据市场化的要求找准定位,加大新兴市场拓展力度,传统的物业管理要注重增值升级为资产管理、资本的经营以及城市资源的挖掘和利用;二是要定立恰到好处的目标,要以“跳起来摘桃子”的精神确保目标宏大又切实可行;三是围绕实现定位、完成目标创新市场化机制,确保提高企业利润;四是要积极开拓新兴业务,包括广告运营、服务提质和智慧城市运营等。


zuloblog.com集团党委书记、董事长张利刚


  在听取了城市运营公司情况汇报后,张利刚指出,城市运营公司成立以来,发展思路日益清晰,规模逐渐扩大,服务能力稳步提升,利润指标持续增长,方向准,思路明,工作实,成绩优,布局宽,前景广,集团公司党委、董事会对此充分认可和肯定。关于下一步发展,总体要求是:坚持市场导向,健全产业链条,扩大市场规模,提升服务品质,切实增强企业竞争力、影响力和盈利能力,成为全省知名的新型城市综合运营服务商。

  具体而言,张利刚要求,一是要以满足需求为目标,精准定位。要充分认识新型城市综合运营商的定位——城市综合运营商是百姓需求的满足者,是城市综合功能的提供者,是城市居民服务全产业链的构建者,是城市资产增值的打造者,要确保随着需求的不断升级,满足各种新的市场需求, 打造成为新型城市综合运营商。

  二是要以一流企业为标杆,谋高定远。对标先进,深入学习先进经验,为我所用,快速做大做强;认清形势,充分发挥国企品牌优势、资金优势、和环境优势等,并将其转化为发展优势;谋划上市,树立长远的战略思维,围绕目标,主动加压、倒排周期、加强辅导,力争成为各子公司推进混改、上市的排头兵。

  三是要以拓展市场为重点,做大做强。要利用好内部资源,通过转型在业务上“归集归类”,摸清底数,切实统筹,实现快速开发;要争取好垄断资源,要进一步加强向市政府、管委会的汇报协调,争取更多的支持和业务;要拓展好对外市场,坚持市场化导向、市场化发展,紧盯瞄准外部市场,围绕群众的实际需求,围绕四大业务板块参与全产业链的市场竞争,拓展各类业务,形成稳定的收入来源,成为集团公司的重要利润来源。

  四是要以品牌建设为抓手,提质提效。要通过专业服务树品牌,依靠四大业务板块专业的优质服务充分参与市场竞争,确保在省市形成引领;要通过示范项目树品牌,在关键节点、关键项目做好示范项目,扩大品牌影响力;要通过资质提升树品牌,通过想方设法取得更高级别资质来为树立品牌打下良好基础。

  五是要以队伍建设为保障,固本强基。要打造专业的团队,想群众之所想,围绕目标提供全方位专业服务;要建立市场化机制,包括薪酬激励机制、奖惩机制等;要保持廉洁作风,希望大家任何时候、干任何事情都要讲政治、守规矩。


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